江蘇博恩2022年上半年度工作總結(jié)會(huì)議圓滿閉幕

會(huì)議議程：第一項(xiàng) 董事長會(huì)議發(fā)言

會(huì)議開始，董事長蔡泉生宣布公司組織架構(gòu)調(diào)整及人事聘任決定，并提出整體思想要求，明確公司發(fā)展方向。

新的架構(gòu)，新的崗位，要求我們繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展盡最大力量。

會(huì)議議程：第二項(xiàng) 總經(jīng)理作上半年工作總結(jié)暨下半年工作規(guī)劃報(bào)告

會(huì)議中，江蘇博恩總經(jīng)理傅小強(qiáng)對(duì)公司上半年經(jīng)營總體情況、部門建設(shè)及下半年工作規(guī)劃做了詳細(xì)報(bào)告。

總經(jīng)理在報(bào)告中發(fā)言：2022年上半年,江蘇博恩經(jīng)歷了發(fā)展歷史上的困難時(shí)期,未來可能會(huì)面對(duì)更加嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，但作為一名江蘇博恩的管理者,作為一名江蘇博恩的員工,我們共同承載著江蘇博恩過往十幾年的輝煌發(fā)展歷程,我們有著健全的組織機(jī)構(gòu)和完備的管理制度,我們有著眾多的工程技術(shù)及施工經(jīng)驗(yàn),我們也有持續(xù)研發(fā)而形成的技術(shù)核心競爭力,連續(xù)獲得的行業(yè)內(nèi)的至高榮譽(yù)代表了江蘇博恩在除臭領(lǐng)域的地位。這些都是我們攻堅(jiān)克難的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),在現(xiàn)困難時(shí)期,開源節(jié)流需要我們每一位員工要從日常工作的點(diǎn)滴做起。

在半年工作總結(jié)之際,要求全體員工,全體管理人員,始終秉承誠信務(wù)實(shí)、創(chuàng)新高效、協(xié)作擔(dān)當(dāng)、感恩共贏的企業(yè)核心價(jià)值觀,不畏艱難,共克時(shí)艱，在公司管理層的正確引領(lǐng)下,扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作,與公司風(fēng)雨同舟,繼續(xù)開創(chuàng)江蘇博恩的美好明天!

會(huì)議議程：第三項(xiàng) 財(cái)務(wù)總監(jiān)作上半年經(jīng)營數(shù)據(jù)分析報(bào)告

財(cái)務(wù)總監(jiān)分別從公司上半年新簽合同額、利潤、資產(chǎn)情況、貸款情況這四個(gè)方面進(jìn)行全面的數(shù)據(jù)分析，通過本次財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)匯報(bào)，讓我們更清晰的了解到我司目前的經(jīng)營狀況。

會(huì)議議程：第四項(xiàng) 各部門負(fù)責(zé)人作上半年工作匯報(bào)

隨后，市場部、研發(fā)中心、計(jì)劃經(jīng)營部、工程技術(shù)部、生產(chǎn)制造及集采事業(yè)部及綜合管理部的負(fù)責(zé)人進(jìn)行部門上半年工作總結(jié)及問題分析、下半年工作計(jì)劃工作匯報(bào)。

會(huì)議議程：第五項(xiàng) 總經(jīng)理宣布上半年各部門績效評(píng)核結(jié)果

公司總經(jīng)理會(huì)議中宣布2022半年度績效評(píng)核結(jié)果，并對(duì)本次述職評(píng)核作出評(píng)價(jià)。

述職評(píng)核結(jié)束后，要求考評(píng)小組結(jié)合半年度評(píng)核工作內(nèi)容，適時(shí)進(jìn)行調(diào)整，及時(shí)糾偏，制定目標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行，學(xué)習(xí)董事長先前給我們分享的文章精神，每一位博恩成員都應(yīng)全力以赴，力爭上游。

會(huì)議議程：第六項(xiàng) 董事長致辭

最后，董事長蔡泉生對(duì)本次會(huì)議進(jìn)行致辭。 董事長的會(huì)議講話為員工指引了發(fā)展方向，使得公司全體員工更加堅(jiān)定了前進(jìn)的動(dòng)力。我們相信，堅(jiān)定信心，砥礪前行，一定有所獲！

方興未艾，欣欣向榮。讓我們共同努力,攜手拼搏,奮勇向前,在逆境中創(chuàng)造出奇跡,創(chuàng)造出博恩的美好未來!